企事业单位可以拒绝哺乳期妇女参加职业病体检吗？
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企事业单位可以拒绝哺乳期妇女参加职业病体检吗? 从法律上来说，用人单位不能剥夺接触职业病危害因素的职工享受职业健康检查的权利。但是如果用人单位将哺乳期妇女安排到不接触职业病危害因素的岗位，那么也可以说的过去。如果没有调岗，可能接触到职业病危害因素，不管安排不安排体检，都已经违法，需要立即调离，而不是安排体检。如果调整了岗，不接触职业病危害因素，那么不安排体检也说得通。
少艳卉_xyg2 2015-10-18 08:24
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